Deine Benefits bei TUP


Zeit für dich

30 Tage Urlaub + 24.12. und 31.12. frei, Sonderurlaub, Sabbatical-Möglichkeit, Flexible Arbeitszeiten

Sichere Zukunft

Unbefristeter Arbeitsvertrag und betriebliche Altersvorsorge

Team-Events

Regelmäßige Grillsessions vom CEO, Barcamps, Betriebsausflüge und vieles mehr.

Input

Kaffee (inkl. Siebträger-Espressomaschine), Tee, Bier und sonstige Getränke, Obst & Snacks

Mobilität

Mobiles Arbeiten, Option auf einen Firmenwagen und Bikeleasing

Stichwort „Lebenslanges Lernen“

Fort- & Weiterbildungen, Workshops und Wissensaustausch

TUP-Campus

Klimatisiertes Passivhaus, Ruhige 2er-Büros, Eltern-Kind-Büro, Lounge, mehrere Dachterrassen, Garten, Feuerstelle, Grills, Fitnessräume + Personal Trainer, Bouleplatz, Schach, Tischfußball & Tischtennis

Fairness & Respekt


Unsere Unternehmensphilosophie

Als mittelständisches Familienunternehmen fühlen wir uns dem Wohle unserer Mitarbeiter und ihrer persönlichen Entwicklung verpflichtet. Wir fördern das Verständnis und den Respekt im Umgang miteinander. Zudem setzen wir uns für eine kulturell vielfältige Arbeitswelt ein. So bereichern Mitarbeiter unterschiedlicher Nationalitäten und Qualifikationen unser Unternehmen. Wir schätzen den Wert von langjährigen, persönlichen Beziehungen mit Kunden, Lieferanten und natürlich unseren Mitarbeitern.

Was wir bieten:

  • Chancengleichheit
  • Keine Fluktuation
  • Generationen-Management
  • Die Vereinbarkeit von Beruf und Familie
  • Qualifizierte Fortbildungen nach Maß
  • Flexibilität
  • Einen individuellen und modernen Arbeitsplatz

Werde Teil der TUP-Expertenfamilie

Mit der Ausbildung zum/zur Kaufmann/-frau bietet TUP Dir eine zukunftsichere Perspektive für deinen Karriere im IT-Bereich. Unsere Auszubildenden erreichten in den letzten Jahren regelmäßig Spitzenplätze bei ihren Abschlussarbeiten. Während der Ausbildung arbeiten unsere Auszubildenden bereits in herausfordernden Projekten mit und sammeln so wertvolle Berufserfahrung. Direkt nach deiner Ausbildung wirst Du bei uns als vollwertiger Projekt-Player integriert.

Dein Berufsbild:

Während deiner Ausbildung Kaufmann/-frau für IT-System-Management (m/w/d) lernst du den kaufmännischen Bereich sowie agile Projektmanagementmethoden in der Software-Entwicklung kennen, um unsere Kund*innen ganzheitlich zu informieren und zu beraten, um so gemeinsam die für sie passende IT-Lösung zu finden. Über detaillierte kaufmännische, technische und organisatorische Analysen der kundenspezifischen Anforderungen unterstützt du unsere Projekte zur Einführung oder Erweiterung von IT-Infrastrukturen.

Darüber hinaus pflegst du die Partnerschaften zu unseren Herstellern und Lieferanten und übernimmst im Rahmen deiner Ausbildung das Management unserer Supportverträge und der Vereinbarungen zwischen uns und unseren Projektpartnern. Du unterstützt unseren Vertrieb und unsere Projektleiter und stehst unseren Kund*innen als zentrale/r Ansprechpartner*in zur Verfügung. Deine zielgerichtete Markt- und Branchenkenntnisse runden die Vielfältigkeit deines Ausbildungsberufs optimal ab.

Deine Aufgaben im Detail:

  • Du verbindest Interesse für IT mit kaufmännischem Geschick und bist das Bindeglied zwischen den Teams und unseren Kund*innen.
  • Du beschäftigst Dich mit Prozessen und Abläufen und deckst dabei Verbesserungspotentiale auf.
  • Du lernst unsere Hersteller, Lieferanten und Partner kennen, berätst und betreust sie.
  • Du erlernst Angebotserstellung und Vertragsgestaltung und begleitest vielfältige Projekte und den Lifecycle unterschiedlichster Hard- und Software-Lösungen.
  • Einblicke in die IT-Infrastruktur (intern und extern) sowie in die IT-Security runden deine Ausbildung ab.

Das bringst du mit:

  • Du hast einen mittleren Bildungsabschluss erfolgreich absolviert.
  • Du interessierst dich für IT und kaufmännische Sachverhalte.
  • Du besitzt gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift.
  • Freundlichkeit sowie team- und kundenorientiertes Verhalten sind für dich selbstverständlich.
  • Du bist kommunikationsstark und hilfst gerne anderen Menschen bei ihren Problemen.
  • Du zeigst hohe Lernbereitschaft für die Entwicklung im IT-Umfeld und bist bereit eigenverantwortlich zu denken und zu handeln.

Start: 2022

Slava Markert

Slava Markert unsere Expertin für Personalfragen und Recruiting. Sie ist die erste Ansprechpartnerin, für alle Interessierten die uns näher kennenlernen wollen.

Bitte sende deine Bewerbungsunterlagen an career@tup.com
oder nutze unser Formular.