Deine Benefits bei TUP
Team-Events
Regelmäßige Grillsessions vom CEO, Barcamps, Betriebsausflüge und vieles mehr.
Input
Kaffee (inkl. Siebträger-Espressomaschine), Tee, Bier und sonstige Getränke, Obst & Snacks
Mobilität
Mobiles Arbeiten
Stichwort „Lebenslanges Lernen“
Fort- & Weiterbildungen, Workshops und Wissensaustausch
TUP-Campus
Klimatisiertes Passivhaus, Ruhige Büros und Rückzugsräume, Eltern-Kind-Büro, Lounge, mehrere Dachterrassen, Garten, Feuerstelle, Grills, Fitnessräume + Personal Trainer, Bouleplatz, Schach, Tischfußball & Tischtennis
Wir setzen auf Forschung und Lehre
Jede Maßnahme zur Logistikoptimierung steigert die Nachhaltigkeit und ermöglicht weiteres Wachstum in der boomenden Logistikbranche. Deshalb forschen wir kontinuierlich an neuen Möglichkeiten, unsere Produkte noch effektiver, individueller und stabiler zu gestalten: Alles in engen Kooperationen mit Industrie und Bildungseinrichtungen. Unser Ziel ist es, Innovationstreiber zu sein und zu bleiben. Dazu setzen wir neben unserem ausgeprägten Forschungsgeist samt aktiver Hochschullehre auf die umfassende Betreuung von Abschlussarbeiten.
Bereits seit 1976 ist Prof. Dr.-Ing. Frank Thomas an der universitären Ausbildung von Studenten des Karlsruher Instituts für Technologie beteiligt. Viele Inhalte vermittelt er persönlich, spezielle Bereiche werden von Kollegen und Fachspezialisten übernommen.
Unser Ziel ist unsere Werkstudenten einen umfassenden Einblick in die Welt der Intralogistik zu vermitteln und dabei auf die Technologie am Puls der Zeit zu setzen.
Wir betreuen regelmäßig Bachelor- und Masterarbeiten verschiedener Fachbereiche, darunter:
- Informatik
- Logistik
- Wirtschaftsingenieurwesen
Während der Arbeit bieten wir kompetente Betreuung und Raum zum selbstständigen Arbeiten.
Fairness & Respekt
Unsere Unternehmensphilosophie
Als mittelständisches Familienunternehmen fühlen wir uns dem Wohle unserer Mitarbeiter und ihrer persönlichen Entwicklung verpflichtet. Wir fördern das Verständnis und den Respekt im Umgang miteinander. Zudem setzen wir uns für eine kulturell vielfältige Arbeitswelt ein. So bereichern Mitarbeiter unterschiedlicher Nationalitäten und Qualifikationen unser Unternehmen. Wir schätzen den Wert von langjährigen, persönlichen Beziehungen mit Kunden, Lieferanten und natürlich unseren Mitarbeitern.
Was wir bieten:
- Chancengleichheit
- Keine Fluktuation
- Generationen-Management
- Die Vereinbarkeit von Beruf und Familie
- Qualifizierte Fortbildungen nach Maß
- Flexibilität
- Einen individuellen und modernen Arbeitsplatz
Melissa Jöckle
Dein Kontakt für Fragen und Feedback
Bei TUP steht die Zufriedenheit der Mitarbeiter im Fokus des Unternehmens, daher ist es uns wichtig, nicht die besten Mitarbeiter für uns zu begeistern, sondern die Richtigen. Wir freuen uns darauf von dir zu hören!
Bitte sende deine Bewerbungsunterlagen an career@tup.com oder nutze unser Formular.